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减少运维成本，开启智能终端模式
作者：甘肃金宝典信息科技有限公司
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临沂强仕泌尿外科医院
民营医院|101-200人|中国-山东-临沂
使用目的：提升沟通效率，高效组织会议
康希平
业务院长
钉钉故事
我们医院资源紧张，会议室就一间，重要的时间节点，各科室都会用到会议室。2016年12月前，我们还没有使用钉钉，就会议室使用的问题，已经出现过好几次吐槽事件。
这就出现会议室谁先使用的问题，由于之前会议室使用没有严格的登记申请记录，所以经常出现两个科室，甚至更多部门一起吵着用会议室的问题。为这个事情，大家没少红脖子。
开始用钉钉以后，最方便的就是Remi会议。什么时候有人用，什么时候空闲，在上面都可以查看，并且可以做预订，还能通知到人，真是很方便。
钉钉与医院一起成长
——为什么我们会选择钉钉而弱化别的即时沟通工具？
康希平（业务院长）：我们医院是2016年12月份启用钉钉。在之前，我们主要通过其他即时沟通工具来交流的，但是根本不成体系，很多管理没有办法标准化起来。后来通过朋友介绍，听说钉钉非常好用，就开始使用。
医院刚开始筹建的那个时候，当时电话都没有开始接通，很多交流都是通过钉钉。特别是发通知，有时候你DING一下，全部的人都知道了。不用像传统手段打电话，因为我们这个部门，包括院办、党办办公室基本上发通知比较多，所以就节省了很多的时间和人力。
管理更加扁平化
——钉钉对临床科室有什么帮助吗？
康希平（业务院长）：我们医院医院秉承“安全至上、技术为先、疗效为本”的建院理念，为临床服务。临床的问题是否及时得到有效地解决，很难***时间了解到。
我们医院专门设置了一个群，能容纳全院150多人，大家可以直接在里面畅所欲言。我们要求临床提出的问题，相关的业务部门必须直接在群里反馈。这样一来，不仅机关的反馈速度加快，临床提出的问题及时得到解决，也能让领导层可以***时间了解到基层的难处。
信息传递的及时性及公开透明
——钉钉给医院的日常办公带来了哪些变化？
林振宇（信息部部长）：钉钉不是一个简单的无纸化软件，而是一个管理工具。通过它来贯彻医院的管理制度执行，通过流程的规范、员工的沟通和协作来促进医院每个岗位之间的和谐发展，从而达到提升医院的整体协调效率。
我们觉得，钉钉的好处： 1、建立内部的通信平台； 2、构建信息发布的平台； 3、实现工作流程的自动化； 4、实现文档管理的自动化； 5、辅助办公； 6、实现分布式办公；7、增强领导监控能力；8、极大的提高了工作效率。
与医院管理理念一致，让工作重回专注
——员工对钉钉的使用还满意吗？
林振宇（信息部部长）：刚开始的时候，医院员工都嫌换工具麻烦，思维都定位在传统的沟通工具上。但是由于院领导看到钉钉为企业管理带来的便利，果断下发使用钉钉的通知，坚定在全院使用钉钉。
经过一段时间的推动，现在大家都已习惯钉钉，沟通、工作、协同的整个流程都走钉钉，钉钉让员工把精力聚焦在工作上，提升了整个医院的效率。
